最新劳动法产假180天（2023产假规定）

2021年最新劳动法规定的产假是不是180天要看具体情况，根据目前来看，全国性的法律法规规定的产假是98天，但毕竟每个地方的政策规定不同，具体可以休多少天产假还是要看当地和所在单位的具体规定。

2021产假规定

产假一般从分娩前的半个月到产后的两个半月，对于我国女职工的具体产假天数，《女职工劳动保护特别规定》第七条规定如下：

1、女职工的产假天数为98天，其中产前可以休假15天;

2、难产的孕妇可以再多15天;

3、怀孕4个月以下流产的，产假为15天;4个月以上流产的产假是42天;

4、如果生育多胞胎，那么每多产一个，增加15天产假;

5、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。

提示：综上所述，目前国家相关法律没有规定产假180天，但是据最新消息，黑龙江省省人大通过了《黑龙江省人口与计划生育条例》执行产假180天，且目前已有25省份陆续将产假延长至128天至158天，因此具体情况可咨询本地政府机关的相关工作人员，以当地最新政策规定为准。

(原标题：2023年最新劳动法规定的产假是不是180天?)