2024-06-16 23:40:21产后问题点击:177
近日,一则#山村小学奖励优秀学生20只小猪#的新闻成为各大平台的热搜话题。奖励是一种激励手段。作为对人类行为的评价,它具有行为前的前馈功能,即提示和引导人类行为。行为发生后,具有正反馈功能,即鼓励人们维持和发展这种行为,促进更多的进步。
山村小学开学奖励优秀学生20头小猪
9月4日,云南昭通。宜良县一山村小学开学典礼上,20名优秀学生每人获赠一头小猪。曾在这里教书的侯先生和他的妻子带来了慈善机构助孕的小猪。获奖的学生们头戴大红花,和家长一起排队领取小猪,满心喜悦。侯老师说,仔猪奖品的好处不能立即看到,但通过后期饲养可以有很好的好处。希望孩子们能够明白,努力的回报是有尊严的、有力量的。这些奖项必将进一步激发学生的荣誉感和主动性,进一步激发他们的学习热情,比较大限度地发挥他们的潜力。而学生们可以利用周末、节假日的空闲时间精心喂养小猪,让它们不断成长,从而提高奖品的价值。
如何更有效地奖励学生
1.奖励墙
如果您看到一个学生表现良好,请他或她在一块称为“奖励墙”的小黑板上写下自己的名字。当你需要学生完成一项任务或活动,并且所有学生都渴望尝试时,你就要求“奖励墙”上的一个学生去做。如果名字太多,就填满“奖励墙”,给上面的每个人特殊奖励。
2. 临时奖励券
如果您需要外出,代课老师会为您授课。走之前,你可以给代课老师一叠笔记,让他发给表现特别好的学生。当你回来时,给那些收到这张纸条的学生一份特别的奖励。
3.工作奖励卡
对于作业完成情况较差的班级,可以给学生发放作业奖励卡。只要他们都按时交作业,就给他们寄一张卡片。当他们积累到10张卡片时,他们将获得奖励,例如与老师共进午餐。如果你积累到15,你将有机会选择作业内容。
4、答题奖励
把贴纸剪成小纸片,在纸上写下感兴趣的话题,助孕成一封大信,把信封挂在小黑板旁边。如果班上所有的学生都表现得好,或者受到其他老师的表扬,或者在课堂上表现得好,就从信封里拿出一张纸贴在小黑板上。如果学生正确回答试卷上的问题,班级将获得特殊奖励。
概括
很多人可能觉得这种奖励太特别了,但其实小猪也是正常的奖励之一。因为奖品是一种用作奖励的“商品”,它可以是物质的,也可以是概念性的,并且是给予奖励接受者的。奖项更多的是指通过努力工作获得的奖励
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